耿弘，博士生导师、三级教授，南京大学商学院企业管理（产业经济学方向）博士，东南大学经济管理学院管理科学与工程（应用经济学方向）博士后，政治学硕士（复旦大学国政系第一志愿转上海师大政法系，生物化学转政治学）；研究方向：战略与领导力、战略人力资源管理与组织行为、团队管理与沟通、产业分析与公共政策等，主持国家、省部级基金项目6项，在SCI、CSSCI等核心期刊上发表论文50⁺篇（英文10篇），出版专著5部；MBA优秀导师，曾兼任烟草、电力、制药集团公司总裁助理，为多家公司、政府提供咨询和培训，主讲：数智时代战略思维与高质量决策、战略协同与人力排兵布阵、数智时代领导力提升、数字化领导力转型、团队管理与领导力提升、团队冲突管理与极端事件处置、如何成为卓越经理人：从技术到管理到领导、跨部门沟通与协同能力提升、组织中人际关系与沟通协调艺术、战略人力资源管理：选·用·育·留、20大专题（科技创新驱动企业发展、增强推动高质量发展、提高政治能力）；MBA主讲课程：组织行为学、管理沟通、商业伦理与企业社会责任、领导方法与领导艺术等；MPAcc主讲课程：管理能力与沟通技巧，商业伦理与会计人员职业道德等；讲授特点：前瞻性、全球视野、理论与实战融合、游戏互动与案例拓展。

     微信号：gh15312984718        联系电话：13770789561，18114007921

    博士招生：

          方向：战略人力资源管理与组织行为、产业经济与管理、公共政策分析

    硕士招生：

          专业：企业管理（学术）、MBA， 方向：人力资源与组织行为，创新、创业与战略管理，财务与金融；

          专业：MPAcc， 方向：财务管理与资本运营，审计与风险管理，成本管理会计；

       科研成果获奖及专利：

       获第十届江苏省哲学社会科学优秀成果二等奖、第九届江苏省哲学社会科学优秀成果三等奖等。

       承担的科研项目：

          主持国家哲学社会科学基金项目、省部级基金项目等多项，企业、政府委托课题多项。