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    熊曦

    • 讲师 硕士生导师
    • 招生学科专业:
      企业管理 -- 【招收硕士研究生】 -- 经济与管理学院
      工商管理 -- 【招收非全日制硕士研究生】 -- MBA中心
    • 性别:女
    • 毕业院校:中国科学院大学
    • 学历:中国科学院大学
    • 学位:212
    • 所在单位:经济与管理学院
    • 办公地点:经济与管理学院928室
    • 电子邮箱:

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    个人简介

    熊曦,南京航空航天大学经济与管理学院讲师,硕士生导师。毕业于中国科学院大学(硕博连读),管理学博士。入选2021年江苏省“双创博士”,曾荣获博士研究生国家奖学金、中国科学院大学“三好学生”、中国科学院科技战略咨询研究院“优秀党务工作者”、本科生“国家奖学金”等学术奖励。长期以来一直从事科技评价研究,感兴趣的研究领域包括科技资源优化配置、评价理论与方法等,近五年作为第一作者在journal of informetrics、scientometrics、socio-economic planning sciences、中国管理科学等高水平学术期刊发表论文十余篇,其中一篇入选2021年度《中国管理科学》最具影响力论文奖。主持国家自然科学基金青年项目、江苏省社科青年项目、江苏省自科青年项目、江苏省博士后科研资助计划等多项课题。担任中国"双法"研究会管理决策与信息系统分会副秘书长、中国科学学与科技政策研究会会员、中国优选法统筹法与经济数学研究会会员、中国发展战略学研究会智库专业委员会会员。


    【代表性论文】

    [1] Xiong X, Yang G-L, Zhou D-Q, Wang Z-L. How to allocate multi-period research resources? Centralized resource allocation for public universities in China using a parallel DEA-based approach[J]. Socio-Economic Planning Sciences(中科院二区Top), 2022, 82(101317).

    [2]Xiong X, Yang G-L, Liu K-D, Zhou D-Q. A proposed fixed-sum carryovers reallocation DEA approach for social scientific resources of Chinese public universities[J]. Scientometrics (ABS2, ABDC A类且FMS B类), 2022, 127(7): 4097-4121.

    [3]Xiong X, Yang G-L, Guan Z-C. Assessing R&D efficiency using a two-stage dynamic DEA model: A case study of research institutes in the Chinese Academy of Sciences[J]. Journal of Informetrics (中科院二), 2018, 12(3): 784-805.

    [4] Xiong X, Yang G-L, Guan Z-C. A parallel DEA-based method for evaluating parallel independent subunits with heterogeneous outputs[J]. Journal of Informetrics (中科院二), 2020, 14(3).

    [5] Xiong X, Yang G-L, Guan Z-C. Estimating the multi-period efficiency of high-tech research institutes of the Chinese Academy of Sciences: A dynamic slacks-based measure[J]. Socio-Economic Planning Sciences (中科院二区Top), 2020, 71: 100855(https://doi.org/10.1016/j.seps.2020.100855).

    [6] Zhang G-M, Guo W-Y, Xiong X, Guan, Z-C. A hybrid approach combining data envelopment analysis and recurrent neural network for predicting the efficiency of research institutions[J]. Expert Systems with Applications (中科院一区Top),2024, 238:122150.

    [6]熊曦,关忠诚,杨国梁,郑海军.嵌套并联结构两阶段DEA下科技创新效率测度与分解[J].中国管理科学,2019,27(03):206-216.

    [7]熊曦,窦超,关忠诚,郑海军.基于R&D经费筹集来源的工业企业技术创新效率评价[J].科技进步与对策,2019,36(03):130-137.

    [8]熊曦,章高敏,关忠诚,李强.农业科研机构绩效评估的现状与完善——基于“职责任务导向”定位的模型框架分析[J].中国高校科技,2022(06):20-25.

    [9]窦超,熊曦,陈光华,杨国梁.创新价值链视角下中小企业创新效率多维度研究——基于加法分解的两阶段DEA模型[J].科技进步与对策,2019,36(02):77-85.

    [10]侯胜杰,熊曦,武佳倩,关忠诚.服务经济社会的科研机构创新效率研究——以中科院特色研究所为例[J].中国管理科学,已录用.


    【科研项目】

    1. 绩效驱动下高等院校科技投入分配的激励机制设计及优化研究,国家自然科学基金青年项目(72304139),2024.01 -- 2026.12,30万元,主持

    2. 绩效激励视角下江苏高等教育资源配置效率测度及优化研究,江苏省社会科学基金青年项目(22GLC017),2022.07-2024.12,5万元,主持

    3. 面向城市灾后搜救的空中无人机分布式调度策略研究,江苏省自然科学基金青年项目(BK20230872),2023.08-2026.12,20万元,主持

    4. 效率视角下基于集中式 DEA 科技资源动态配置与优化及其应用, 江苏省博士后科研资助计划(2021K293B), 2021.06-2022.12, 5 万元,主持;

    5. 提升江苏省军民融合产业集群竞争力策略研究,江苏省决策咨询研究基地课题(21SSL058),2021.01-2021.12,3 万元,主持

    6. 考虑具有不同程度自主权的分层网络组织绩效评价与资源配置研究:基于DEA的激励视角,中央高校基本科研业务费青年科技创新基金(NS2022076),2022.01-2023.12,10万元,主持

    7. 创新要素空间集聚、错配对军工装备制造企业技术创新绩效的作用机制及优化路径研究,中央高校基本科研业务费智库创新基金(NK2022003),2022.01-2023.12,2.5万元,主持



    【社会兼职】

    中国"双法"研究会管理决策与信息系统分会副秘书长、中国科学学与科技政策研究会会员、中国优选法统筹法与经济数学研究会会员、中国发展战略学研究会智库专业委员会会员。长期担任《Technology Analysis & Strategic Management》、《Higher Education Quarterly》、《中国管理科学》等学术期刊匿名审稿人。


    教育经历

    2015.9 -- 2020.7
    中国科学院大学 (培养单位:中国科学院科技战略咨询研究院)       管理科学与工程       博士研究生毕业

    2011.9 -- 2015.6
    江南大学       工业工程       大学本科毕业

    工作经历

    2020.7 -- 至今

    南京航空航天大学      经济与管理学院      在职

    研究方向

  • 科技评价;评价理论与方法