English 
肖龙阶

副教授 硕士生导师

招生学科专业:
应用经济学 -- 【招收硕士研究生】 -- 经济与管理学院
金融 -- 【招收硕士研究生】 -- 经济与管理学院
工商管理 -- 【招收非全日制硕士研究生】 -- MBA中心
会计 -- 【招收非全日制硕士研究生】 -- MBA中心

性别:男

毕业院校:东南大学

学历:研究生(博士)毕业

学位:管理学博士学位

所在单位:经济与管理学院

联系方式:xiaolj007@hot,ail.com

电子邮箱:

手机版

访问量:

最后更新时间:..

当前位置: 中文主页 >> 科学研究 >> 论文成果
我国国防科技成果转化的激励机制研究

点击次数:

所属单位:经济与管理学院

教研室:经济学

发表刊物:中国科技论坛

刊物所在地:北京

项目来源:2006年国防科学技术软科学研究课题“国防科技创新激励和保障机制政策法规研究”(编号Z06004)

关键字:国防科技;成果转化;激励机制;

摘要:科技成果转化是科技与经济结合的关键环节,是促进经济增长的最直接、最有效的形式;而在国防领域,科技成果转化又具有特殊性。本文从科技成果向生产力转化的一般规律出发,结合我国国防科技工业发展的特点,提出建立健全科学激励机制的方法和措施。

论文类型:期刊论文

学科门类:经济学

文献类型:J

是否译文:

发表时间:2007-10-01

收录刊物:CSSCI

版权所有©2018- 南京航空航天大学·信息化处(信息化技术中心)